Nasza-Biedronka.pl

[iza1333]

Dostalam od marca umowe na czas nie okreslony.. wczesnoej mialam ja do konca marca 2016 ale dzis przyszlo mo swiadectwo pracy za ten okres do marca. Czy nie powinno byc tak ze ono przychodzi dopiero jak sie ktos zwalnia? Troche mnie zaskoczylo

[@madzia123]

Takie są przepisy. Firma musi przesłać świadectwo pracy w momencie jak pracownik przechodzi z umowy na czas określony na umowę na czas nieokreślony. Na świadectwie pracy masz uwzględniony okres pracy jaki odbyłaś na umowach na czas określony. Teraz jak się zwolnisz lub zostaniesz zwolniona otrzymasz kolejne świadectwo pracy ale od 1 kwietnia.