Nasza-Biedronka.pl Strona Główna

Nasza-Biedronka.pl

Nieoficjalne i prywatne forum dla pracowników i klientów Biedronki
FAQFAQ  SzukajSzukaj  UżytkownicyUżytkownicy  GrupyGrupy  StatystykiStatystyki
RejestracjaRejestracja  ZalogujZaloguj

Nasza-Biedronka.pl Strona Główna » Forum dla pracowników i klientów sieci Biedronka » Praca w Biedronce » problem z kierowniczka? czy miala racje?
Poprzedni temat «» Następny temat
problem z kierowniczka? czy miala racje?
Autor Wiadomość
#sabina90 

Stanowisko:
kasjer

Dołączyła: 16 Kwi 2015
Posty: 86
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2015-05-07, 20:08   
Powiedzcie mi, jeśli nie byłam zatrudniona pełny miesiąc i musiałam wziąć l4 na 4 dni to czy mogli mi zapłacić 80% pensji? Bo jedna osoba od nas twierdzila ze dostane tyle ile na umowie... Ze nie mogę mniej
 
     
@jakihno 

Stanowisko:
z-ca kierownika

Dołączył: 11 Gru 2014
Posty: 194
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2015-05-07, 20:14   
Dostanies propor jonalnie do ilosci dni przepracowanych. A te dni l4 tez chyba mniej policza
 
     
#sabina90 

Stanowisko:
kasjer

Dołączyła: 16 Kwi 2015
Posty: 86
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2015-05-07, 20:27   
dostalam 1008 zl... to skoro na umowie mam 1500 to jesli teraz przepracuje normalnie caly miesiac to w czerwc dostane 1200? i jak to oni licza skoro podobno ludzie z 3/4 etatu na koniec kwartalu maja po 3 tygodnie wolnego wiec wtedy dostaja mniej? czy tez normalnie 1200? ja juz nic nie wiem... tu gadaja ze nie mozna dostac mniej a tutaj tylko tyle? mam nadzieje ze to przez l4 tylko...
 
     
+marta1 

Stanowisko:
klient

Pomogła: 1 raz
Dołączyła: 13 Gru 2011
Posty: 4494
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2015-05-07, 20:34   
Skoro umowe masz nie od pierwszego dnia miesiąca to tak będzie . Następne wypłaty będą już pełne
 
     
@jakihno 

Stanowisko:
z-ca kierownika

Dołączył: 11 Gru 2014
Posty: 194
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2015-05-07, 21:35   
A godziny nie sa liczone miesiecznie tylko kwartalnie.
 
     
#sabina90 

Stanowisko:
kasjer

Dołączyła: 16 Kwi 2015
Posty: 86
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2015-05-07, 21:35   
tylko ze wlasnie mam od poczatku miesiaca juz... tzn. jestem zatrudniona od 23 marca i przepracowalam caly kwiecien normalnie plus to l4 czy to przez to ze rozliczaja kwartalnie i dlatego tak mam?
 
     
@jakihno 

Stanowisko:
z-ca kierownika

Dołączył: 11 Gru 2014
Posty: 194
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2015-05-07, 21:37   
Nie mialas premi, plus l4 a nie jest pelne 1200 tylko mniej, wygugluj kalkulator brutto netto i ptzelicz sobie orientacyjnie ;)

A najlepiej pipros kogos z kieroenictwa o padek placowy tam bedzie wszystko wyszczegolnione :)
 
     
#sabina90 

Stanowisko:
kasjer

Dołączyła: 16 Kwi 2015
Posty: 86
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2015-05-07, 21:55   
jeszcze mniej? a ja slyszalam wlasnie od ludzi ze 1200 zl na reke sie dostaje.... premi oczywiscie nie licze bo wtedy byloby 1300... majac 1500 na umowie powinnam dostac podobno 1200 na reke po odliczeniu wszystkiego
 
     
Włodarz 


Stanowisko:
były pracownik

Dołączył: 12 Sty 2015
Posty: 837
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2015-05-07, 22:00   
https://www.gofin.pl/17,1...pracownika.html
https://www.sprawnik.pl/a...-miesiacu-pracy

za mało danych podałaś żebym mógł dokładniej odpowiedzieć.
_________________
If you were a king up there on your throne,
would you be wise enough to let me go.
  Ocena JMP: 3/10
     
@jakihno 

Stanowisko:
z-ca kierownika

Dołączył: 11 Gru 2014
Posty: 194
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2015-05-07, 22:05   
policz

1200 to z premiami jest :) pamietah ze premie zplakatu to keoty brutto, a na 3/4 madz 3/4 premi.
 
     
#sabina90 

Stanowisko:
kasjer

Dołączyła: 16 Kwi 2015
Posty: 86
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2015-05-07, 22:30   
ale kpina.... a na pelny dostajecie 1500 na reke czy tez mniej?
 
     
#bxx1 

Stanowisko:
były pracownik

Dołączył: 15 Lip 2014
Posty: 74
Skąd: Kraków
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2015-05-07, 23:48   
Pełny etat bez premi i nocek to 1438zł na rękę.2000 brutto państwo nas tak kroi.Nie warto szkoda nerwów:(
  Ocena JMP: 1/10
     
Larrikol
[Usunięty]

Wysłany: 2015-05-08, 09:22   
Proszę nie odbiegać od tematu i stawiać pytania w odpowiednich, które już istnieją, zamiast mieszać w innych, w ogóle nie związanych.
 
     
~Mirabe 

Stanowisko:
kasjer

Dołączyła: 09 Gru 2014
Posty: 34
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2015-05-08, 13:58   
brodacz1989 napisał/a:
w całym tym ambarasie(chociaż ciśnie mi się tu inne słowo) zwanym biedronką. trzeba po prostu czasami być człowiekiem. jeśli kasjer wie co ma robić, nie ściemnia, nie chowa się po magazynie to i kierownik spokojnie prowadzi zmianę. a jeżeli są sytuacje, że masz oddelegowane zadanie typu roznieść cenówki i to olewasz to czemu potem się dziwicie, że jest wielkie halo.


Brodacz, trzeba posłuchać w takiej sytuacji co 2 strona ma do powiedzenia. Niestety im dłużej pracuję, tym bardziej się dziwię naszemu ks i niestety wierzę sabina90, że taka sytuacja mogła być na jej sklepie. U mnie tez sie czasem dzieją cuda wianki. Ostatnio koleżanka się spóźniła i dostała za to burę. Siedziałam akurat na 2 a ona na 1 i mi się poskarżyła szeptem między kilentami. Cała ta "skarga" trwała jakies 10 sekund. Potem (10min później) zapytała mnie czy mam długopis. Gdy później rozwalałam paletę dostałam burę od zks że jak jeszcze raz się do niej odezwę to obie dostaniemy wpis w pamiętnik. Gdzie częstosłyszę jak pupilki gadają na cały sklep albo np pracownik staje za innym pracownikiem gdy ten siedzi na kasie i po prostu rozmawiają 5minut. Ale pewnie na wielu sklepach sa równi i równiejsi.
Ostatnio zmieniony przez 2015-05-08, 17:03, w całości zmieniany 1 raz  
 
     
Wyświetl posty z ostatnich:   
Nasza-Biedronka.pl Strona Główna » Forum dla pracowników i klientów sieci Biedronka » Praca w Biedronce » problem z kierowniczka? czy miala racje?
Odpowiedz do tematu
Nie możesz pisać nowych tematów
Nie możesz odpowiadać w tematach
Nie możesz zmieniać swoich postów
Nie możesz usuwać swoich postów
Nie możesz głosować w ankietach
Nie możesz załączać plików na tym forum
Nie możesz ściągać załączników na tym forum
 Dodaj temat do Ulubionych
Wersja do druku

Skocz do:  


phpBB by przemo