Nasza-Biedronka.pl Strona Główna

Nasza-Biedronka.pl

Nieoficjalne i prywatne forum dla pracowników i klientów Biedronki

FAQFAQ  SzukajSzukaj  UżytkownicyUżytkownicy  GrupyGrupy  StatystykiStatystyki
RejestracjaRejestracja  ZalogujZaloguj

Poprzedni temat «» Następny temat
Nowy pracownik - wypłata 1.01.2018
Autor Wiadomość
tadam 

Stanowisko:
kasjer

Dołączyła: 06 Gru 2012
Posty: 671
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2018-01-19, 16:44   

Wszędzie od 1 stycznia
 
     
bolka 

Stanowisko:
kasjer

Dołączyła: 17 Lis 2015
Posty: 412
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2018-01-19, 23:36   

coxini napisał/a:
bolka - aneksy u ciebie obowiązują od 1 stycznia?

A u Ciebie od którego?? :P :P
_________________
Kochaj to co robisz a nigdy nie będziesz w pracy
  Ocena JMP: 7/10
     
coxini 

Stanowisko:
klient

Dołączył: 15 Gru 2017
Posty: 16
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2018-02-05, 13:55   

Dostałem informacje, że aneksu nie dostane do podpisu, tylko jest ogólna podwyżka 2200 brutto. A jeśli chce aneks mam się kontaktować z biurem obsługi pracownika. Czy wy podpisywaliście aneksy?
 
     
bolka 

Stanowisko:
kasjer

Dołączyła: 17 Lis 2015
Posty: 412
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2018-02-05, 15:18   

Nie aneksu z podwyżką nie podpisujesz.
_________________
Kochaj to co robisz a nigdy nie będziesz w pracy
  Ocena JMP: 7/10
     
@MalaAsia 


Stanowisko:
starszy kasjer

Dołączyła: 08 Wrz 2016
Posty: 1532
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2018-02-05, 18:08   

u nas dawali aneksy
_________________
Cała sztuka polega na tym, żeby będąc sobą, być kimś wyjątkowym
 
     
bolka 

Stanowisko:
kasjer

Dołączyła: 17 Lis 2015
Posty: 412
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2018-02-05, 19:43   

U nas też aneksy kazdy w łapkę dostał jak zawsze zresztą, ale nikt ich nie podpisywał
_________________
Kochaj to co robisz a nigdy nie będziesz w pracy
  Ocena JMP: 7/10
     
coxini 

Stanowisko:
klient

Dołączył: 15 Gru 2017
Posty: 16
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2018-02-06, 15:35   

A premia za frekwencje to jest 450 zł wszędzie minimum? To znaczy 2200 podstawa + 450 premia? Czy pracownik dostaje premie za frekwencje (za styczeń) jeśli pracował od połowy stycznia? U nas jeden kierownik mówi że tak, a drugi że nie.
 
     
bolka 

Stanowisko:
kasjer

Dołączyła: 17 Lis 2015
Posty: 412
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2018-02-06, 16:17   

Nie dostanie pracujac od połowy stycznia.
_________________
Kochaj to co robisz a nigdy nie będziesz w pracy
  Ocena JMP: 7/10
     
~Odaaaa

Stanowisko:
kasjer

Dołączył: 20 Kwi 2016
Posty: 52
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2018-02-07, 09:14   

Dostanie, kwota jaką dostaniesz bedzie mniejsza ale dostaniesz za tyle dni ile pracowaleś/aś
 
     
coxini 

Stanowisko:
klient

Dołączył: 15 Gru 2017
Posty: 16
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2018-02-07, 14:30   

No właśnie dlatego są rozbieżne informacje. Tutaj tak samo >:D
 
     
@MalaAsia 


Stanowisko:
starszy kasjer

Dołączyła: 08 Wrz 2016
Posty: 1532
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2018-02-07, 14:38   

coxini napisał/a:
No właśnie dlatego są rozbieżne informacje. Tutaj tak samo >:D


Jak dostaniesz lub nie daj znać i będzie pewne info jak to jest :)
 
     
coxini 

Stanowisko:
klient

Dołączył: 15 Gru 2017
Posty: 16
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2018-02-07, 15:10   

A jeśli chodzi o wysokość takiej premi frekwencyjnej to jest to wszędzie co najmniej 450 zł?
 
     
+marta1 

Stanowisko:
klient

Pomogła: 1 raz
Dołączyła: 13 Gru 2011
Posty: 4494
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2018-02-07, 15:13   

nie jest tak wszędzie i jeśli Ty ją dostaniesz to nie znaczy że jest to normą
_________________
Ludzie znają dziś cenę wszystkiego , nie znając wartości niczego...
 
     
marek_k62
[Usunięty]

Wysłany: 2018-03-15, 12:31   

coxini napisał/a:
A premia za frekwencje to jest 450 zł wszędzie minimum? To znaczy 2200 podstawa + 450 premia? Czy pracownik dostaje premie za frekwencje (za styczeń) jeśli pracował od połowy stycznia? U nas jeden kierownik mówi że tak, a drugi że nie.


dostanie proporcjonalnie do przepracowanych dni mniejszą
 
     
~heiholka 


Stanowisko:
kasjer

Dołączyła: 11 Lip 2018
Posty: 53
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2018-07-11, 14:45   

Witam na forum, fajnie że takie jest :em29:

Niedawno podpisałam umowę z Biedronką w Gdańsku - wszędzie w ulotkach i na bilboardach reklamowych były stawki "dla rozpoczynających pracę po 2,900 brutto - w praktyce dwie Biedronki zaproponowały mi Pełen etat 1/1 za:
Wynagrodzenie:
- 2,500 brutto zasadnicze
- premie uznaniowe


Podobno wynagrodzenia w biedronkach są uzależnione głównie od lokalizacji, a region Gdańska (szczególnie w tak zaludnionych dzielnicach jak moja) to miał mieć jedne z najwyższych stawek w Polsce (zarówno w Lidlu jak i w Biedronkach tak wszędzie artykuły to opisują "ogólnikowo").


Doczytałam się w internecie, że jak np. biedronka reklamuje na start dla kasjera 2,900zl brutto - to w tym już wlicza jakąs premie miesięczną 250 zl brutto ? Do tego są jakieś premie 500 brutto / kwartał ?


Jeśli w umowie mam zapis 2,500 brutto zasadnicza pełen etat i poniżej myslnik pod tym - premie uznaniowe to juz mam to wliczone czy do tego dodatkowo sa jakieś premie ? Już nic nie wiem... .^.
_________________
uśmiech na kasie zawsze jest na czasie :)
Ostatnio zmieniony przez 2018-07-13, 18:02, w całości zmieniany 1 raz  
 
     
Wyświetl posty z ostatnich:   
Odpowiedz do tematu
Nie możesz pisać nowych tematów
Nie możesz odpowiadać w tematach
Nie możesz zmieniać swoich postów
Nie możesz usuwać swoich postów
Nie możesz głosować w ankietach
Nie możesz załączać plików na tym forum
Nie możesz ściągać załączników na tym forum
Dodaj temat do Ulubionych
Wersja do druku

Skocz do:  

phpBB by przemo