To jest tylko wersja do druku, aby zobaczyć pełną wersję tematu, kliknij TUTAJ
Nasza-Biedronka.pl
Nieoficjalne i prywatne forum dla pracowników i klientów Biedronki

Prawa pracownika - Przejście na 1/2 etatu z opieką na dziecko

darkmack - 2014-12-17, 12:27
Temat postu: Przejście na 1/2 etatu z opieką na dziecko
Witam Was

Pracuje w naszej Biedrze już ponad 2 lata, moja żona jest w 3 miesiącu ciąży

Zacząłem czytać co dalej zrobić z dzieckiem jak się urodzi i skończy się ten urlop macierzyński

Znalazłem pewną informację, że pracodawca powinien zgodzić się na przejście na 1/2 etatu pracownikowi który pracuje w firmie ponad 6 miesięcy

I teraz mam do was pytanie, czy ktoś z was z tego skorzystał? Jest taka możliwość ? I jeśli jest taka możliwość czy też możliwość jest taka by pracować w wybrane godziny? tak by móc odebrać dziecko z żłobka?

Proszę powiedzcie jak wy sobie poradziliście ? Za bardzo nie mam nikogo z rodziny kto by mógł zająć się dzieckiem więc dlatego bardzo interesuje mnie ten temat

smutna - 2014-12-17, 19:15

Hej. Ja mialam taka sytuacje 5 lat temu. Pracowałam przed urodzieniem dziecka na cały etat.Po wychowaczym (bylam rok) nie mialam mozliowsci powrotu nawet na 3/4 a chcialam wrocic.Moja KR zgodziła sie na 1/2 etatu,ale ponoc niechetnie sie na takie rozwiazanie .Wszystko zalezy od KR.Ale nie pracowalam nigdy po 4 godziny tylko po 6 i 8 ale mialam duzzzooooo wolnego.Szybko jednak wskoczyłam na 3/4 a potem na cały jak juz zorganizowalismy sie z opieka nad mała.
darkmack - 2014-12-18, 08:20

Czyli w takiej sytuacji za bardzo mi nic nie da przejscie na 1/2 etatu co i tak widzie jest mało prawdopodobne :/
sewilka - 2014-12-18, 10:22

wszystko zależy od KR i KS a także od sytuacji na sklepie... to że na jednej biedronce się zgodą nie znaczy, że na innej też. Najlepiej po ludzku pogadać z KS i zobaczyć jak się sprawy potoczą
aniołek? - 2014-12-18, 11:10

to nie jest dobra wola Kr czy Ks czy się zgodzi, czy nie. Mamy takie prawo i jeżeli rezygnujesz z przysługującego urlopu wychowawczego masz prawo zmniejszyć sobie etat do max 1/2. Pracodawca ma prawo na ten okres przenieść Cię na inne stanowisko, ale nie ma prawa obniżyć Twojej pensji, jeżeli na danym stanowisku jest mniejsza. Co do pracy po 4 godziny to jest mało realne. Zazwyczaj praca po 8 godzin, a później więcej wolnego. W moim przypadku akurat zapytano się mnie czy chcę pracować 5 dni w tygodniu po 4 godziny, czy wolę po 8 godzin i więcej wolnego. Ja wybrałam tą drugą opcję.
kluq - 2014-12-18, 20:05

W moim mieście na jednej z biedronek pracuje chłopak uczący się jeszcze w ogólniaku , ma umowę na 1/2 etatu a godziny wyrabia tylko pd piątku do niedzieli. Kr zgodził się na taki układ i każdemu to pasuje.
wiola27 - 2016-04-20, 19:41

Witam. Chciałbym przejść na 3/4 etatu rozmawiałam juz ze swoją ks i powiedziała mi ze musze napisać podanie tylko nie bardzo wiem jak, czy ktoś mógłby mi podpowiedź jak to napisać :-)
anka1 - 2016-04-28, 09:06

https://kadry.infor.pl/urlopy/urlop-rodzicielski/740603,Zasady-wydluzania-urlopu-rodzicielskiego.html?utm_source=MailingList&utm_medium=email&utm_campaign=20160428+Newsletter+INFOR.pl


Powered by phpBB modified by Przemo © 2003 phpBB Group