Nasza-Biedronka.pl

dorota1807 · Dołączył: 23 Cze 2012 Posty: 3

Hej zaczynam lada dzień w biedronce moje pytania są następujące
_czy za pierwszy miesiąc pracy mogę liczyć na premie
-czy jeżeli chciała bym wystąpić o zapomogę to czy muszę pracować cały rok
-jakie wygląda ubezpieczenie grupowe czy za to płaci pracodawca czy odciągają mi to z pensji
-czy idzie się dogadać na temat zmian gdy mam dziecko
-i jeżeli mam na umowie 1870 brutto to ile na rękę będę miała

biedronka21 · **Stanowisko**: kasjer Dołączył: 17 Mar 2012 Posty: 10

1. premia będzie Tobie przyznana jeżeli wszyscy na sklepie będą ją mieli przyznaną... ja za moje pierwsze 12 dni pracy też dostałam premię adekwatną do przepracowanych dni...
2. nie nie musisz mieć przepracowanego roku...
3. płaci pracodawca....
4. tutaj jest mały problem bo zaley to od kierownika... u mnie na sklepie nie było wyjątków każdy pracował tak jak miał ustalony grafik jedyne zmiany mogły być wprowadzone po zawieszeniu tydzień wcześniej karteczki z prośbą o dzień wolny...
5. około 1540 zł za pełny miesiąc... (łącznie z przyznaną premią)

@kluq · Wysłany: 2012-06-26, 14:49