Nasza-Biedronka.pl Strona Główna

Nasza-Biedronka.pl

Nieoficjalne i prywatne forum dla pracowników i klientów Biedronki

FAQFAQ  SzukajSzukaj  UżytkownicyUżytkownicy  GrupyGrupy  StatystykiStatystyki
RejestracjaRejestracja  ZalogujZaloguj

Poprzedni temat «» Następny temat
Premia roczna za rok 2021 w 2022.

Czy dostaniemy premię roczną za rok 2021 w 2022?
Tak
87%
[ 108 ]
Nie
12%
[ 16 ]
Głosowań: 124
Wszystkich Głosów: 124

Autor Wiadomość
kormat88 

Stanowisko:
kasjer

Dołączyła: 01 Gru 2021
Posty: 4
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2022-04-04, 12:25   

mnie też ominie ;) ja od maja pracuje na umowę ....
 
     
JanHammer
[Usunięty]

Wysłany: 2022-04-04, 12:47   

I mnie ominie :) Od czerwca zeszłego roku pracuję :)
 
     
@amelka99 

Stanowisko:
kasjer

Dołączyła: 19 Wrz 2012
Posty: 145
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2022-04-04, 12:52   

Rozważyć to można wiele rzeczy ale w biedronce premia roczna jest niezmienna zawsze jest to średnia krajowa za poprzefni rok czyli w 2022 r . to będzie 2800 brutto
Bliski napisał/a:
Premia będzie.
Rozważana jest jej wysokość od 2600 do nawet 3200.
Osobiście uważam że nie może być niższa niż 3000 brutto. Aktualnie środowisko finansowo - społeczne w JMP oraz gospodarka Polski, pozwala firmie na taki ruch, docenienie pracowników a dla samych pracowników te pieniądze bardzo pomogą w walce z szalejącą inflacja.
_________________
”Jeśli chcesz zmienić świat, zacznij od siebie!”
 
     
Aasiex 

Stanowisko:
kasjer

Dołączyła: 09 Gru 2020
Posty: 3
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2022-04-04, 18:08   

Czy jeżeli byłam zatrudniona od 2020 a w lutym 2022 poszłam na chorobowe (ciąża) a umowe miałam do końca marca która zostanie przedluzona mi do dnia porodu to czy dostanę premie w tym roku?
  Ocena JMP: 7/10
     
CVB83 

Stanowisko:
klient

Dołączyła: 15 Kwi 2020
Posty: 424
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2022-04-04, 19:57   

DOSTANIESZ
_________________
cvb83
 
     
Nikkaa 

Stanowisko:
kasjer

Dołączyła: 24 Lip 2018
Posty: 6
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2022-04-04, 21:27   

A ja mam pytanie... dałam wypowiedzenie 17 marca, należy mi się premia czy nie? Nie umiem znaleźć nigdzie zasad przyznawania i byłabym wdzięczna za odpowiedź.

Pozdrawiam
 
     
~Gosiaczkos1 

Stanowisko:
starszy kasjer

Dołączyła: 28 Kwi 2019
Posty: 50
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2022-04-05, 07:06   

Nie nalezymCi sie ani roczna ani tez miesieczna
 
     
Makasia1983 

Stanowisko:
starszy kasjer

Dołączyła: 05 Kwi 2022
Posty: 3
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2022-04-05, 09:02   

Wiadomo cos już o tych naszych premiach? Bylo jakieś pismo? Czy nadal cisza?
 
     
Klaudia199696 

Stanowisko:
kasjer

Dołączyła: 05 Kwi 2022
Posty: 2
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2022-04-05, 13:15   

U mnie cisza..
  Ocena JMP: 10/10
     
Annare 

Stanowisko:
starszy kasjer

Dołączyła: 27 Cze 2018
Posty: 4
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2022-04-05, 16:21   

Faktycznie trochę to dziwne ze dzisiaj 5 kwiecień a o premii echo 🙉🤔🤔🤔
 
     
~Gosiaczkos1 

Stanowisko:
starszy kasjer

Dołączyła: 28 Kwi 2019
Posty: 50
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2022-04-05, 17:34   

Pismo zawsze jest kolo 10 dni wczesniej wiec jeszcze poczekajcie ze 2 tyg to bd wiadomo
 
     
Kasia1992 

Stanowisko:
kasjer

Dołączyła: 06 Lis 2019
Posty: 14
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2022-04-05, 17:38   

Gosiaczkos1 napisał/a:
Pismo zawsze jest kolo 10 dni wczesniej wiec jeszcze poczekajcie ze 2 tyg to bd wiadomo


W zeszłym roku było info 5 dni wcześniej więc nie , zawsze.
 
     
Ulaaa 

Stanowisko:
kasjer

Dołączyła: 06 Kwi 2022
Posty: 2
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2022-04-06, 20:38   

Jeżeli jestem w trakcie wypowiedzenia to premia mi się należy czy nie?
 
     
Kamiluuu15 

Stanowisko:
z-ca kierownika

Dołączyła: 05 Kwi 2022
Posty: 1
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2022-04-06, 20:54   

Na wypowiedzeniu nie
 
     
reser 

Stanowisko:
starszy kasjer

Dołączył: 03 Lut 2022
Posty: 1
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2022-04-06, 20:54   

warunki z zeszłego roku
3. Warunki wykluczające prawo do nagrody:
a) okres absencji powyżej 180 dni w roku 2020 (łącznie wszystkie absencje), w tym
również opieki nad dziećmi,
b) pracownicy ponownie zatrudnieni w Grupie JM: okres przerwy w zatrudnieniu wraz
z absencją powyżej 180 dni w roku 2020,
c) nieusprawiedliwiona absencja w roku 2020,
d) ocena pracy w SOP za 2020 r. „poniżej oczekiwań“ lub „zdecydowanie poniżej
oczekiwań“,
e) pracownicy, co do których podjęto decyzję o rozwiązaniu umowy o pracę bez
wypowiedzenia na podstawie art. 52 KP do dnia wypłaty nagrody specjalnej.


Wiec jeśli będzie tak samo to będzie się należeć
 
     
Wyświetl posty z ostatnich:   
Odpowiedz do tematu
Nie możesz pisać nowych tematów
Nie możesz odpowiadać w tematach
Nie możesz zmieniać swoich postów
Nie możesz usuwać swoich postów
Nie możesz głosować w ankietach
Nie możesz załączać plików na tym forum
Nie możesz ściągać załączników na tym forum
Dodaj temat do Ulubionych
Wersja do druku

Skocz do:  

Promocje Biedronka


phpBB by przemo