Nasza-Biedronka.pl

[biedronella33]

Robertty, trudno jest udowodnić, że ktoś NIE stosował mobbingu?

Robertty, trudno jest udowodnić, że ktoś NIE stosował mobbingu?

[Larrikol]

Udowadniać musi raczej oskarżający

Udowadniać musi raczej oskarżający

[@Muminka]

[Larrikol]

[sweetcandy]

Ja pracuję kilka dni, a już mi się trafiła taka, co to wyżej s...a jak ma. Więc grzecznie poprosiłam o to by nie traktowała mnie protekcjonalnie. I odnosiła sie do mnie z szacunkiem. W nosie mam co sobie pomyślała. Ludzie nie dajcie się poniżać, gnębić i zastraszać.

[ Dodano: 2014-06-17, 13:38 ]
A co do zmian grafików, to widzę, że to nagminne we wszystkich biedronkach. Ja nie mam zamiaru tego tak zostawić. Kiedyś w innej pracy sama ustalałam grafiki i nie było mowy o jakichś zmianach co chwila. Takie wprowadzanie zmian świadczy o nieudaczności osób które te grafiki konstruują.

[@czarownica25]

Nie masz zamiaru tak tego zostawić ? A co takiego zrobisz? Słowa proszę ważyć bo nieudaczna może była Twoja praca w poprzedniej firmie że musialaś ją zmienić.

[sweetcandy]

[@czarownica25]

Nie co chwila tylko w razie potrzeby, jeden się rozchoruje drugi nagle potrzebuje pilny dzień wolny z dnia na dzień, tu jakieś szkolenie i grafik się sypie. Popracujesz sama zrozumiesz, ale nie pisz że ktoś jest nieudacznikiem bo źle ustala grafik! Zły grafik to taki w którym nikt nie zauważy że niema drgiego kasjera np. na drugą zmianę... Liczy się grupa ludzi, nie jednostka i zapewne jak już się grafik zmieni to nie tylko tobie. Zmienia się ani łatwo ani przyjemnie więc nikt od tak sobie nie majstruje w godzinach. Tak więc przyzwyczaj się albo zmień pracę

[sweetcandy]

Rozumiem zmiany w grafiku kiedy wynikają z syt. które opisałaś. Natomiast z tego co tu wyczytałam chodzi o zmiany ciągłe po kilkanaście razy w miesiącu i to uważam za chore. BTW chodziło mi o nieudolność a nie nieudaczność
I tak, jeśli coś mi nie będzie odpowiadało, a nie znajdę rozwiązania to pracę zmienię

[mycha22]

Witam
Pracuje w biedronce jakieś pół roku. Czyli jestem osobą świeżą. Początki okropne. 0 jakiegoś zrozumienia ze strony starszych pracowników każdy patrzy na Ciebie krzywo i pomiata Tobą. Grafiki jakiś koszmar. Co tydzień coś się zmienia. Informują Cię o tym? Nie sama się dowiadujesz. Nie można nic zaplanować. Prosisz o wolne to wielkie pretensje. Ale jak dzwonią po Ciebie to nie masz wyjścia musisz przyjść. Ostatnio dość często jestem sadzana na kasę 1 ponieważ nie mam szkolenia na wózek. Oprócz tego że atmosfera kitowa nikomu nic powiedzieć nie można. 0 zgrania każdy patrzy siebie a przecież biedronka powinna tworzyć zespół tak? Pretensje jak zadzwonisz 2 razy na kierownika bo się pomylisz na kasie. Najbardziej dołujące jest to że traktują Cię jak woła jakiegoś, przerwa u nas to jest święto. Rzadko się zdaża. Pomyślcie 12h w pracy bez przerwy 8 czy 6. To jest normalne traktowanie pracownika??? Jak mamy być wydajni? jeżeli cały czas mamy robić. Każdy odczuwa zmęczenie nawet po 6 godzinach pracy. Okropne to jest. Ciągle straszenie bo kierownik rejonu to bo tamto... Nie możemy się odezwać. Jak można pracować w takich warunkach? Jak z tym walczyć? Samemu człowiek nie wygra.

[@makota]

[@Zed]

[mycha22]

Każdy boi się o prace
;(

[@czarownica25]

mycha22, nie każdy

[#A.G.A.]

Ja pracuje od miesiąca. Jedno co bym poprawila to szkolenie powinno sie odbywać na sklepie w którym sie pracować bedzie
co prawda na docelowym sklepie też jest ok, ale panują nieco inne zasady. Dobrze ze trafiłam na fajną ekipę i w porządku kierownictwo, tyle że bardzo zarobione i zabiegane.... Za mało załogi ale z tego co czytam, wszędzie tak jest 😔