Nasza-Biedronka.pl Strona Główna

Nasza-Biedronka.pl

Nieoficjalne i prywatne forum dla pracowników i klientów Biedronki

FAQFAQ  SzukajSzukaj  UżytkownicyUżytkownicy  GrupyGrupy  StatystykiStatystyki
RejestracjaRejestracja  ZalogujZaloguj

Poprzedni temat «» Następny temat
Premia za pierwszy miesiąc pracy i jak jest liczona pensja
Autor Wiadomość
~matiTRS 

Stanowisko:
kasjer

Dołączył: 08 Lis 2013
Posty: 33
Wysłany: 2013-11-17, 12:35   Premia za pierwszy miesiąc pracy i jak jest liczona pensja

Mam trzy pytania do was bo kierownik dziwnie na mnie patrzy jak go pytam o niektóre rzeczy więc wole więcej nie pytać.
1. Jak jest liczona pensja za pierwszy miesiąc pracy? Liczy się wypracowane godziny czy ilośc dni pracujących czy ogólnie ilość dni w miesiącu.
Zacząłem pracę 12.11.2013.
2. Czy do pierwszej pensji dostane tylko podstawę czy premia też będzie??
3. Ile wynosi ekfiwalent za używanie własnego ubrania (czyli za pranie i za buty)? I jak jest płacony co miesiąc czy inaczej?
 
     
@fryndzel

Stanowisko:
kierownik sklepu

Dołączył: 21 Wrz 2010
Posty: 386
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2013-11-17, 18:01   

na wszystkie te pytania odpowiedz jest w podręczniku kasjera
 
     
~no_name_ona 

Stanowisko:
kierownik sklepu

Dołączyła: 26 Lip 2012
Posty: 31
Skąd: Zagłebie
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2013-11-17, 19:14   

1. Wypłate dostaniesz ilosc dni roboczych w miesiacu ovzywiscie zaczynajac od 12.11
2. Tylko podstawa
2. Ekwiwalent wynosi ok. 12 zl i jest placone co miesiac
_________________
Co nas nie zabije to wzmocni ;)
  Ocena JMP: 7/10
     
Violet 

Stanowisko:
kasjer

Dołączyła: 11 Gru 2013
Posty: 2
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2013-12-11, 04:17   

To i ja dopytam, bo jestem dopiero po pierwszej wypłacie i nie wszystko jest dla mnie jasne.. W podręczniku gdzieś przewinęło mi się, że przepracowane godziny muszą się wyrównywać w kwartale-tak żeby średnia liczba godzin odpowiadała etatowi, za który otrzymujemy stałą pensję każdego miesiąca.. Innymi słowy, jeśli w 1 miesiącu przepracujemy dużo godzin, to w kolejnych dwóch będzie więcej wolnego.. ale wypłata będzie taka sama, czyli jak jest napisane w umowie:P Jednak za mój pierwszy miesiąc dostałam więcej niż oczekiwałam, więc wydawało mi się, że to może jakiś udział w premii? Czy to jednak fakt, że przepracowałam znacznie więcej godzin niż by wynikało z 3/4etatu? I skoro w tym miesiącu mam w cholerę dni wolnych to powinnam się spodziewać mniejszej pensji? Chciałabym wiedzieć, bo warto rozsądnie rozplanować wydatki, tym bardziej przed Świętami;)
A jako nowa forumowiczka, z góry przepraszam za skłonności to pisania przydługich i niezrozumiałych postów.. i proszę o cierpliwość;)
 
     
Larrikol
[Usunięty]

Wysłany: 2013-12-11, 10:00   

Prawdopodobnie dostałaś pensję, wszystko będziesz miała ujęte na pasku płacowym. Za następny miesiąc nie dostaniesz mniej niż masz określoną podstawę, nawet jakbyś do wypracowania miała tylko 8 godz., sie nie martw :)
 
     
@kluq 


Stanowisko:
centrum dystrybucyjne

Dołączył: 30 Lip 2010
Posty: 1751
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2013-12-11, 16:01   

Larrikol napisał/a:
Prawdopodobnie dostałaś pensję
to akurat jest nawet więcej niż pewne :P ale sądzę ,że chodziło o premię :)
_________________
Niejeden, komu się wydaje, że umie mówić, po prostu nie umie milczeć. Epicharm
 
     
~martabiedronka

Stanowisko:
kasjer

Dołączył: 12 Gru 2013
Posty: 31
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2014-01-10, 11:31   

a kiedy się dostaje pasek płacowy? bo ja podpisałam tylko listę płac i nie wiem ile i za c
o dostaję?
 
     
@kachen 

Stanowisko:
z-ca kierownika

Dołączyła: 15 Mar 2012
Posty: 393
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2014-01-10, 11:56   

hmm.paski placowe pewnie po 10tym...jakos tak..!!zapytaj sie zks lub ks..czy sa juz paski placowe to ci wydrukuja..
-.-
  Ocena JMP: 10/10
     
~martabiedronka

Stanowisko:
kasjer

Dołączył: 12 Gru 2013
Posty: 31
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2014-02-01, 14:55   

czy pracownicy na 3/4 dostają premię po 2 miesiącu pracy?
 
     
@kluq 


Stanowisko:
centrum dystrybucyjne

Dołączył: 30 Lip 2010
Posty: 1751
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2014-02-01, 16:28   

za co ??
_________________
Niejeden, komu się wydaje, że umie mówić, po prostu nie umie milczeć. Epicharm
 
     
michalek710 

Stanowisko:
kadry

Dołączył: 02 Gru 2011
Posty: 483
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2014-02-02, 10:44   

kluq napisał/a:
za co ??
za to że są:D
_________________
a czas tak szybko ucieka...
  Ocena JMP: 6/10
     
popeq1992 

Stanowisko:
kasjer

Dołączyła: 13 Lip 2013
Posty: 2
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2014-02-02, 21:39   

michalek710 napisał/a:
kluq napisał/a:
za co ??
za to że są:D



za drugi miesiąc juz nowi pracownicy dostają premie o ile czegoś nie przeskrobią :)
 
     
@kluq 


Stanowisko:
centrum dystrybucyjne

Dołączył: 30 Lip 2010
Posty: 1751
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2014-02-02, 23:05   

Jak sklep wyrabia premię to dostają a jak nie wyrabia to mogą pomarzyć :)
_________________
Niejeden, komu się wydaje, że umie mówić, po prostu nie umie milczeć. Epicharm
 
     
~justynka090 

Stanowisko:
kasjer

Dołączyła: 28 Lip 2011
Posty: 27
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2014-09-12, 22:39   

Mam pytanko. Jestem zatrudniona od kilku dni w biedrze. Czy dostanę za ten miesiąc premie?
_________________
Żyjemy raz więc zastanów się jak :)
  Ocena JMP: 5/10
     
michalek710 

Stanowisko:
kadry

Dołączył: 02 Gru 2011
Posty: 483
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2014-09-13, 09:05   

Zapytaj o to swoje kierownictwo nie nas :") Jeżeli sklep bedzie miał wynik za który przysługuje premie to Ty też ją dostaniesz proporcjonalnie do wymiaru etatu :)
_________________
a czas tak szybko ucieka...
  Ocena JMP: 6/10
     
Wyświetl posty z ostatnich:   
Odpowiedz do tematu
Nie możesz pisać nowych tematów
Nie możesz odpowiadać w tematach
Nie możesz zmieniać swoich postów
Nie możesz usuwać swoich postów
Nie możesz głosować w ankietach
Nie możesz załączać plików na tym forum
Nie możesz ściągać załączników na tym forum
Dodaj temat do Ulubionych
Wersja do druku

Skocz do:  

phpBB by przemo