To jest tylko wersja do druku, aby zobaczyć pełną wersję tematu, kliknij TUTAJ
Nasza-Biedronka.pl
Nieoficjalne i prywatne forum dla pracowników i klientów Biedronki

Pierwsze dni w pracy... - Umowa 3/4 etatu

Kiwi - 2016-11-26, 22:36
Temat postu: Umowa 3/4 etatu
Witam
Dostałam pracę w Biedronce,jestem już po szkoleniu i po podpisanej umowie na 12 miesięcy.
Umowę dostałam na 3/4 etatu,nie ukrywam że bardziej zadowalał by mnie pełen etat.
Napiszcie proszę szczerze dlaczego nie dają pełnych etatów i jak jest na tym 3/4.
Dziękuję i pozdrawiam

Skiter1991 - 2016-11-26, 22:56

Dlatego że nie wiadomo jaki jest z Ciebie pracownik i bardziej opłaca im się dać na początek mniejszy etat, jak dla mnie jednak z drugiej strony odstrasza to dosyć mocno kolejnych kandydatów bo przecież kasa na 3/4 etatu to jakieś marne grosze.
MalaAsia - 2016-11-26, 23:02

Dają cały, u nas chyba każda nowa osoba dostaje cały i umowę na 1 rok,
żuczek1 - 2016-11-27, 14:35

U nas dawali kiedyś na 3/4 i pierwsza umowa na 9 mscy teraz też dają cały i umowę na rok. Moim zdaniem totalna porażka gdyby pierwsze umowy były krótsze to może jakoś ten nowy narybek byłby bardziej zmobilizowany do pracy i starał się wykazać a tak to mają podejście do pracy rodem z PRL - czy się stoi czy się leży 2000 się należy :blebla: no ręce opadają...
Kiwi nie wiem jaka sytuacja u Ciebie na sklepie i jak stoicie z etatami ale jak będą widzieć że się starasz to na pewno to docenią ja dostałam cały etat po miesiącu :) powodzenia

Skiter1991 - 2016-11-27, 15:15

żuczek1, a co to za różnica że pierwsza umowa na 9 czy 12 skoro takiego pracownika można zwolnić z dnia na dzień? Mobilizacja po prostu zależy od ludzi a ta w dzisiejszych czasach jest mniejsza, bo jak nie tu to gdzie indziej.
żuczek1 - 2016-11-27, 19:05

U naszych nowych nie jest mniejsza tylko po prostu żadna .^. zero zainteresowania pracą przychodzą odbębnić jakoś te swoje 8 godzin i tyle. Po zejściu z kasy chowają się po kątach na sklepie żeby czasem nikt im jakiejś pracy nie zadał no takich pracowników to ja jeszcze nie widziałam :nie: jak Ci się trafi zmiana z trójką takich ludzi to masz ochotę seppuku popełnić ;/
Skiter1991 - 2016-11-27, 19:50

To tylko i wyłącznie wina kierownictwa...kierownik musi teraz wybierać albo ogarniać te wszystkie bezsensowne rzeczy na krzesełku w biurze albo ludzi...ja wybieram to drugie.
Antrykota - 2016-11-28, 02:32

A ja się nie dziwię nowym że tak się opierdzielają. Jak kierownictwo promuje opierdaling i plotkowanie po kątach magazynu, to staranie sie za całą zmianę się nie opłaca .^.
Ja osobiście mam dosyć ganiania jak perszing, rozwalania najcieższych składanek i sprawnego ogarniania sklepu, gdy w "nagrodę" jestem sadzana na jedyneczkę przez tydzień, bo kumpelki zks albo ksa mają wspólną zmianę i muszą pogadać :bu:

pacynka - 2016-11-28, 11:06

Na 3/4 jest fajne to, ze masz sporo wolnego, gdyby nie ciagłe zmiany grafiku można by dorobic w innej pracy ( mi kiedys wyszło, ze w miesiacu pracowałam 10 dni, ale poprzedni miesiac byłam czesciej w pracy) Fakt, kasa słaba, jak ktos sumienny to zasuwa, a nie dostanie nawet najniższej krajowej, wiec mobilizacja pod tym względem jest słaba.
MalaAsia - 2016-11-28, 12:26

pacynka napisał/a:
Fakt, kasa słaba, jak ktos sumienny to zasuwa, a nie dostanie nawet najniższej krajowej, wiec mobilizacja pod tym względem jest słaba.


Nie bardzo rozumiem żal, że słaba kasa, przecież proporcjonalna do przepracowanych godzin, każdy by chciał mniej pracować, a więcej zarabiać :D
Często te osoby co mają 3/4 nie chcą więcej, bo jak trochę więcej zarobią to stracą świadczenia: 500+, rodzinne, stypendium, alimenty z funduszu, a to wszystko razem tylko na 1 dziecko to nie są małe pieniądze, a jak ktoś ma 2, to zarobi ponad 1000 na 3/4, drugie tyle dostanie z opieki, nie sądzę, żeby to razem była mała kasa, a jest więcej w domu, ma czas dla dzieci i na inne sprawy, a nie tylko biedronka, biedronka, biedronka ;)

Kiwi - 2016-11-28, 17:20

Witam
Dziękuję za odpowiedź na moje pytania.
Po przeczytaniu wszystkich wypowiedzi,wychodzi na to ze jak ktoś nie ma dzieci,socjalni ,zapomogi itp.,a chce po prostu pracować i przyzwoicie zarobić, niestety na te 3/4 to jednak małe pieniążki.
To trzeba szukać dodatkowej pracy,szkoda.
Mam nadzieję na to ze sprostał wymaganiom firmy i zaproponują normalny etat.
Pozatym osobiście uważam i wiem od znajomych ze większość kandydatów zniechęca te 3/4.
Pozdrawiam

marian5431 - 2016-12-22, 09:46

zawsze tak dają nigdy nie mam pełnego etatu
biedronka1477 - 2016-12-22, 16:22

Nie prawda dają cały etat na start
moli - 2016-12-22, 17:32

u nas nie dają. Dziewczyny pracują nawet po 4 lata na 3/4 etatu
owadzik2 - 2016-12-23, 22:03

U nas w ogóle nie ma 3/4 etatu


Powered by phpBB modified by Przemo © 2003 phpBB Group