Ostatnie wydarzenia - Dzień Dobry w pierwszej alejce :0
Anonymous - 2011-12-14, 20:03
U nas też tak jest
misiunia_32 - 2011-12-14, 23:45
U nas mają wszyscy 
blablo - 2011-12-15, 11:41
| peter_so napisał/a: | dajgrabę,
buty robocze to przysługuja kazdemu i nie wazne czy ma upra\wnienia na wózki |
zgadzam się z Tobą, u nas buty ochronne mają tylko te osoby, które mają uprawnienia na elektryki, a pozostałym do wypłaty dolicza się jakiś ekwiwalent za pranie i zużycie obuwia właśnie. Co prawda są to małe kwoty, ale zawsze coś...
paclan1 - 2012-02-22, 12:57
Temat postu: Re: Dzień Dobry w pierwszej alejce :0
| Bialadama32 napisał/a: | | Kolego >>PACLAN1<<masz dziwne podejście do tego typu rzeczy. Jeśli KS postanowił że powie ustnie o tym fakcje i większość z was puści to kantem to jak najbardziej jest na miejscu zebrać podpisy że zapoznani zostaliście z taką decyzją ( kto się nie zastosuje ten jest wtedy sam sobie winien). Dla mnie osobiście jest to jak najbardziej OK. Jestem jeszcze za tym żeby KS egzekwował wykonanie ( w tym wypadku tego kroku) i dla przykładu jak komuś przyjdzie do głowy że będzie unikał 1 alejki z takiego powodu... zastosowała bym to jako niewykonanie polecenia i kara upomnienia + brak PREMII (najlepsza mobilizacja) NIE JESTEŚMY DZIEĆMI więc BĄDŹMY POWAŻNI i szanujmy PRACĘ !!! Mamy socjalny super zorganizowany inne zakłady dostają np 50 zł w bonach i mają szacunek do PRACODAWCY. Kilka lat wstecz popracował byś ...to wtedy by Ci się odechciało. Teraz firma naprawdę wzięła się za dobro pracownika i to się ceni !!! |
jakie ja mam dziwne podejście ja tylko opisałem to jak widza to inni pracownicy. strasznie na mnie naskoczyłaś powiem tylko tyle 
[ Dodano: 2012-02-22, 13:03 ]
| peter_so napisał/a: |
[ Dodano: 2011-12-14, 17:16 ]
A co do tematu powinni wziać kilku ludzi ze sklepu którzy mają na codzien do czynienia z ludzmi i wtedy ich pytać czy nowe zmiany są dobre bo dla mnie każdemu klientowi mówienie dzień dobry jest chore a jak to wprowadzą do TK to leżymy gdyż kultura ludzi pracujących(moja też  ) nie jest taka, że jak widze obszczymura który idzie po amarene musze mu powiedziec te 2 miłe słowa. Rcazej jedno WY... i niech sie taki dotknie warzyw? |
no i sie doczekaliśmy TK i dzień dobry w pierwszej alei od marca
bakusiania - 2012-03-13, 12:41
Temat postu: Re: Dzień Dobry w pierwszej alejce :0
| Bialadama32 napisał/a: | | Kolego >>PACLAN1<<masz dziwne podejście do tego typu rzeczy. Jeśli KS postanowił że powie ustnie o tym fakcje i większość z was puści to kantem to jak najbardziej jest na miejscu zebrać podpisy że zapoznani zostaliście z taką decyzją ( kto się nie zastosuje ten jest wtedy sam sobie winien). Dla mnie osobiście jest to jak najbardziej OK. Jestem jeszcze za tym żeby KS egzekwował wykonanie ( w tym wypadku tego kroku) i dla przykładu jak komuś przyjdzie do głowy że będzie unikał 1 alejki z takiego powodu... zastosowała bym to jako niewykonanie polecenia i kara upomnienia + brak PREMII (najlepsza mobilizacja) NIE JESTEŚMY DZIEĆMI więc BĄDŹMY POWAŻNI i szanujmy PRACĘ !!! Mamy socjalny super zorganizowany inne zakłady dostają np 50 zł w bonach i mają szacunek do PRACODAWCY. Kilka lat wstecz popracował byś ...to wtedy by Ci się odechciało. Teraz firma naprawdę wzięła się za dobro pracownika i to się ceni !!! |
chyba nie pracowałaś nigdzie indziej poza Biedroszką  w przeciwnym razie wiedziałabyś, że INNE zakłady czasem bardziej szanują pracownika. Nawet jeżeli nie idzie za tym gratyfikacja finansowa, to pracownik i tak zostanie w tej firmie, bo CZUJE SIĘ POTRZEBNY I DOCENIONY!!! Poza tym szacunek to jest takie "cuś" co działa w obie strony!!!! A JM bardziej szanuje klienta niż pracownika. Na kazdym kroku "upomninie", "nagana" , brak premii ... ect. ect NO WŁAŚNIE DROGA KOLEŻANKO NIE JESTEŚMY DZIEĆMI WIĘC NIECH JM PRZESTANIE NAS TAK TRAKTOWAĆ!!!! HELOŁ WŁĄCZ MYSLENIE!
|
|
|
