BOP - Premia dla kasjerów
DarkSide - 2011-02-04, 12:20
Flapjack napisał/a: | Absolutnie nie masz racji. Osoba pracująca na pełnym etacie ma większy wkład w wyniki sklepu, przez co należ się premia większa niż osobie na 3/4. |
zgadzam się z tym w 100% zresztą napisałem w poście wyżej
Flapjack napisał/a: | A tak spytam, czy osoby na 3/4 byłyby zadowolone gdyby zatrudnieni na 1/2 (a takowe są) brały tyle samo premii co oni (ci na 3/4) mimo, że wykonują mniej pracy? |
To by była paranoja :rool:
BAMBI81 - 2011-02-04, 17:15
nie wiem jak jest u was na sklepac ale u mnie zapewniam Was,ze osoby pracujace na niepelny etat zapieprzaja wiecej i abrdziej efektynie niz osoby na caly etat, co komu po pracowniku ktory 8 godzin dziennie zbiera kartony po sklepie i chodzi z tym kartonem przez pol godziny.
dodatkowo gdy siedzi na kasie nie spelnia 5 krokow , nie proponowal siatki ani kropki!
tak u mnie jest niestety...
dlatego wysokosc premii jest uzalezniona w wiekszosci od pracy ludzi zatrudnionych na 3/4 etatu. my robimy na ich wyplaty, oni maja wieksze premie bo maja caly etat a my ? gdyby oni robili na siebie i na nasze premie to cienko to widze
mak_17 - 2011-02-04, 22:58
Nie ma sprawiedliwości na świecie czemu ma być u Nas .^.
katmro88 - 2011-02-05, 18:03
BAMBI81, ale premia tez zalezy od PLKi.
Moimzdanie gdyby kierownicy zamawiali mniej to tez by bylo niezle, bo zamawiaja sporo np tych mandarynek a te od ciepla sie rozwalaja a potem kazdy ma pretensje ze nie ma premi bo niestety zjadaja nas te plki to jest nasza premia ktorej zabrac nie mozemy bo by nas za kradziez zwolnili!!
ewa26 - 2011-02-06, 00:40
dla mnie to nie sprawiedliwe mam 3/4 etatu ale zapindalam jak na calym
Hawok - 2011-02-06, 00:45
jak Ci coś nie pasi to zmień etat na cały, albo najlepiej prace ;]
Blondi86 - 2011-02-06, 00:49
Hawok napisał/a: | to zmień etat na cały |
Troche to nie takie proste:) długa kolejka do całego etatu jest:) a ze zapindzielamy jak na całym to prawda:)
Anonymous - 2011-02-06, 01:04
Blondi86 zgadzam sie z toba chociaz ja mam caly etat to tez widze jak pracuja ci na calym. Czasami olewaja bo po co sie wysilac jak sa jelenie ktore chca zeby sklep wygladal oki. 4 godz. sie obijaja a 4 pracuja albo udaja ale sprawiedliwosci nigdzie nie znajdziesz. ale zycze jak najlepiej
Flapjack - 2011-02-06, 07:25
Blondi86 napisał/a: | Hawok napisał/a: | to zmień etat na cały |
Troche to nie takie proste:) długa kolejka do całego etatu jest:) a ze zapindzielamy jak na całym to prawda:) | Ale o 2 godzinki krócej.
fryndzel - 2011-02-06, 09:22
To chodzi o to ze Ci na 3/4 zapierdalaja o 1/4 godzin mniej i dlatego maja nizsza premie
Blondi86 - 2011-02-06, 10:47
Flapjack napisał/a: | Ale o 2 godzinki krócej |
Ja i tak robię po 8 h tyle samo co na cały etat więc nic krócej, tylko że potem mam wolnego więcej
Flapjack - 2011-02-06, 16:57
Blondi86 napisał/a: | Flapjack napisał/a: | Ale o 2 godzinki krócej |
Ja i tak robię po 8 h tyle samo co na cały etat więc nic krócej, tylko że potem mam wolnego więcej | Nawet jakbyś robiła po 12h to co z tego, w kwartale mniej masz godzin do przepracowania i dlatego premia jest mniejsza. To oczywiste, logiczne i sprawiedliwe i przestańcie już pisać o niesprawiedliwościach. Też pracowałem na 3/4 i nie marudziłem, że biorę mniej kasy, bo potrafiłem zrozumieć, że osoby na pełny etat więcej pracują. Tak to trudno zrozumieć? :pociesza:
Blondi86 - 2011-02-06, 22:52
Flapjack, A kto tu marudzi, ja też uważam, że to sprawiedliwe, mam 3/4biore mniej premi, dla mnie logiczne, chodzi o to że się pracuje tak samo cięzko jak i ci na cały etat, a w moim sklepie to osoby na 3/4 lepiej pracuja niż niektórzy całoetatowcy. Mają etat to już im chyba nie zależy...
Flapjack - 2011-02-06, 23:12
Poczytaj sobie kilka ostatnich postów to się dowiesz...
Blondi86 - 2011-02-06, 23:19
Co się dowiem, że niektórym całoetatowcom nie chce sie robic a osoby na 3/4 robią za nich to wiem już. U mnie niektórzy całe te 8h przełażą .
|
|
|