Elfenomeno90 - 2017-02-28, 20:53 Dokladnie tak jest jezeli chodzi o rozmowe w 4 oczy ale np jezeli by to byla anonimowa ankieta i zawarte w niej pytania np typu Czy kierownik kiedykolwiek stosowal wobec pana/i mobbing?tak nie? jezeli tak prosze napisac o co chodzi... i wiele wiele wiele roznych pytan... Skiter1991 - 2017-03-01, 22:25 Głupota straszna, ks lub zks mobbinguje? Zgłoś gdzie trzeba i nie chowaj się po kątach, oskarżenia o mobbing to nie takie byle co, tylko poważna sprawa za którą może grozić również odpowiedzialność karna, a Ty chcesz przeprowadzić jakieś ankiety jak w podstawówce, poza tym może się zdarzyć że kasjerzy poprostu nie lubią kogoś z kierownictwa bo ten gna ich do pracy (oczywiście w ramach rozsadku), to może wgl niech kasjerzy przeprowadzają casting (ankiete) co do wyboru kierownictwa? Elfenomeno90 - 2017-03-02, 11:28 SKITER1991 no i wlasnie nie rozumiesz o czym mowie chodzi o to ze mowisz chowam sie po katach owszem chowam bo nie wiem teog czy jak to zglosze czy ktos pojdzie za mna i czy dalej bede pracowal itd a jezeli byly by takei ankiety anonimowe pracownicy by sie nei bali napisac czegos na temat osoby z kierownictwa a tak przyjedzie personalna bedzie zgloszeone i co kazdy bedzie milczal rozmowa w 4 oczy ktos powie cos nei tak i moze za to zostac zwolniony marta1 - 2017-03-02, 12:57 Elfenomeno90, ok pomysł jest tylko co komu po takiej anonimowej ankiecie , przy tak poważnych zarzutach nie jest ona żadnym narzędziem , zgadzam się z tym co pisze Skiter1991,  , ankieta może być dobra przy wyborach super kierownika :D
i nie dość że nie na temat to jeszcze nie w tym temacie i nadal nie w tym dziale 
Kacperos - 2017-03-02, 14:50 w mediach Lidl dostał podwyżkę od 1 marca, czy to prawda? ma ktoś znajomości u konkurencji czyt.Lidl ?!
Skiter1991 - 2017-03-02, 15:09
A tak uzupełnisz ankietę, wypłaczesz się i co? Na podstawie ANONIMOWEJ ankiety mają zwolnić albo przenieść kierownika czy tam zastępce?
patrzcie, patrzcie, moderator jej się włączył  (bez urazy oczywiście)
piivko19 - 2017-03-02, 15:30
Tak, Lidl od wczoraj pracuje już na wyższe pensje
Kacperos - 2017-03-02, 16:44 a na jakich warunkach pracują od 1 marca? są lepsze niż u nas? sylwuńka - 2017-03-02, 17:24
jak jesteś taki ciekawy to idz na rozmowę do lidla i przekonaj się osobiście.... bo tutaj raczej się nie dowiesz każdy ma inną wersje. pitus - 2017-03-02, 18:25 Lidl jak Lidl, ale u mnie 2 znajome pracujące na stoisku piekarniczym w jednej z regionalnych piekarni zarabiają od 2000 do 2150 na rękę (aby było to 2150 muszą przepracować 2 niedziele w miesiącu). Niestety nie ma co się oszukiwać, ale obecne zarobki kasjera-sprzedawcy nawet przy niezłej premii, czyli jakieś 1950 na rękę wypadają powoli blado nawet przy niewielkich pracodawcami. Nie wspominając o nakładzie pracy w biedronce i na stoisku z pieczywem (przyjęcie chleba, pokrojone itp.), o ciągłych kontrolnych i stresie nie wspomnę. marta1 - 2017-03-03, 12:34 Temat postu: Re: spotkanie z JMP
[ Dodano: 2017-03-03, 12:40 ] Skiter1991, naprawdę uśmiałam się :lol: :lol: , masz jednak poczucie humoru , z odrobiną "kierowniczej zgryźliwości " , bez urazy oczywiście
robbert83 - 2017-03-04, 10:40 Elfenomeno mógłbyś napisać co to jest wg ciebie mobbing? anne - 2017-03-04, 20:52 mobbing - niestety wiele kasjerów samo delegowanie zadań odbiera jako właśnie taki  czasem mam wrażenie ze w przedszkolu pracuje. Wiele nowych kasjerów zna tylko swoje prawa, z obowiązkami gorzej ...
Elfenomeno90 - 2017-03-05, 00:10 no wlasnie i ja mam wrazenie ze pracuje w przedszkolu a pracuje tutaj kilka ladnych lat i taka sytuazcja jaka ma miejsce teraz to nazwal bym przedszkolem nie mozna wyrazic swojego zdania bo zostajesz za to skarany przez kierwoniczke albo chodzi z fochem obrazona na ciebie nie odzywa sie wiec anne to moze nie jest przedszkole?a prawda jest taka ze wielu nowych kasjerow ktorzy sa zatrudniani sa tylko dlatego bo brakuje ludzi do pracy i biora byle kogo z ulicy zeby dziury zalatac w etatach i wiele z tych osob nie nadaje sie do pracy u mnie tak jest i w wielu innych rowniez...a w moim miescie ogloszenie w witrynie wisi juz 2 mies 2 cv przyniesione zostaly i mowisz ze samo delegowanie zadan odbiera sie jako mobbing to juz miej pretensje tylko wylacznie do kierownictwa skoro ma takei odczucia mzoe to z nimi jest cos nei tak a nei z pracownikami? DarkSide - 2017-03-05, 00:29
na pewno nie zz pana A... :D |
||||||||||||||||||
