Wiadomości ZZ - Do JMP
Anonymous - 2014-12-18, 22:55
A tak krotko i na temat, czyli: związki się nie dogadały, nie potrafiły przedstawić jednego stanowiska, więc jmp zrobiło tak jak im się podobało i jest wszystko zgodnie z prawem?
Anonymous - 2014-12-18, 23:04
Larrikol napisał/a: | A tak krotko i na temat, czyli: związki się nie dogadały, nie potrafiły przedstawić jednego stanowiska, więc jmp zrobiło tak jak im się podobało i jest wszystko zgodnie z prawem? |
PRZYNAJMNIEJ W KWESTII WPROWADZENIA REGULAMINU. ODNOŚNIE WIDEŁEK OD TEGO ROZSTRZYGANIA POWINNA BYĆ KOMISJA SOCJALNA I PRZEDSTAWICIELE ZZ .JEŻELI NIE BYŁO PORUSZONEGO TEMATU NA KOMISJI SOCJALNEJ TO JEST NIEZGODNE Z PRAWEM A JEŚLI BYŁO I NP JEDNI BYLI ZA PROGIEM A DRUDZY PRZECIW -TO SĄ ODRĘBNE STANOWISKA I DECYDUJE ZGODNIE Z PRAWEM PRACODAWCA
TAKĄ WYKŁADNIE USTAWY O ZFŚS uczono mnie na szkoleniu, podobnie jest z regulaminem pracy i jego zmianami
[ Dodano: 2014-12-18, 23:07 ]
jedynie w przypadku regulaminu wynagrodzenia pracodawca musi dojść do porozumienia
DarkSide - 2014-12-18, 23:42
czy ja dostane odpowiedź na moje pytanie
marta1 - 2014-12-18, 23:49
A jakie było pytanie?
Anonymous - 2014-12-18, 23:59
pewnie odp będzie standardowa ze strony JMP nie bo nie .
DarkSide - 2014-12-19, 00:01
qweerty, no nic, pozostaje sie łudzić do końca...
Anonymous - 2014-12-19, 00:22
powiem tak Sierpień 80 ma na profilu pismo odnośnie Wigilii i Sylwestra i odp że "mamy świadomość że pracujemy w handlu..." coś w tym stylu Nie spodziewam innej dla nas odp
alina21 - 2014-12-19, 18:09
a to znowu coś związkom nie wyszło. Ja pracuje do upadłego. A wy jakieś durne pisma piszecie. No i w sylwestra pracuję do 19 tej> dziękuję. Jesteście potrzebni
Anonymous - 2014-12-19, 18:31
Ale ważne że się wyjaśniło że to nie NSZZ "Solidarność" stoi za progiem na paczki jak sugerowali co niektórzy
[ Dodano: 2014-12-20, 23:38 ]
[ Dodano: 2014-12-20, 23:40 ]
więcej szczegółów od jutra na stronie zz-biedronka
[ Dodano: 2014-12-21, 00:22 ]
W związku z publikacją pisma KZ z dnia 15/12/2014 stronach Komisji Zakładowej NSZZ "Solidarność" w JMP S.A. pojawiła się odpowiedź na pismo pełnomocnika Zarządu Pani Katarzyny Strugalskiej . W związku że na tym forum jedynym oficjalnym kontem jest konto zz-biedronka Piotr.A. myślę że zamieści odpowiedź ,gdyż nie jestem w tej kwestii władną osobą na tym forum.
Anonymous - 2014-12-21, 00:40
Każdy z nas zapierdalal równo cały rok. Co ich obchodzi, ile zarabiamy? Kazdy zasluzyl na nagrode.
A jeszcze pan przewodniczacy bierze prezent od JMP Żal po prostu. Przekupiony.
alina21 - 2014-12-21, 10:38
qweerty, jak się mówi A trzeba B. Nie podałeś linku. Dziwne piszesz że zz nie ma z tym nic wspólnego. A jednak ma.
link
https://www.solidarnosc.gda.pl/biedronka/
Znalazłam w aktualnościach , i nie podoba mi się to co firma odpisała!!! na pewno nie będę chciała być w żadnym zz
piivko19 - 2014-12-21, 12:44
Hmmm ... widać, że ktoś tu kłamie, sądząc po odpowiedzi Pani Strugalskiej.
Wszystkie związki zgodziły sie na taki podział bonów świątecznych jaki mamy, ale potem, jak wyszła wrzawa, że tyle osób nie dostanie świadczenia dodatkowego, to trzeba było czymś się ratować - tylko nie wiadomo co to było.
Czyżby Pan Adamczak nie wiedział i nie pamiętał co podpisuje ?
Anonymous - 2014-12-21, 13:56
Anonymous - 2014-12-21, 15:56
Pan Adamczak nas już sprzedał.
[ Komentarz dodany przez: Bartosz: 2015-01-11, 21:34 ]
Użytkownik usunięty na życzenie.
Muminka - 2014-12-21, 21:39
Nie o takie związki nam chodziło ja od dziś nie chce być związkowcem pod przewodnictwem sprzedajnego przewodniczącego Pana Piotra Adamczaka KONIEC !!!!!
[ Dodano: 2014-12-21, 21:53 ]
zz-biedronka napisał/a: | Tak wyglądała ankieta dochodowa na jednego członka rodziny:
do 1000zł
1000 - 1500
1500 - 2000
2000 - 3000
3000 - 4000
4000 - 5000
5000 - 8000
\ Przy każdej pozycji po zebraniu ankiet pracodawca powinien stronie związkowej przedstawić wyniki w jakiej grupie dochodowej na jednego członka rodziny znajduję się liczba pracowników.
A tak powinno wyglądać zgodnie z ustawą o ZFŚS zróżnicowanie bonów po weryfikacji grup dochodowych :
- od 1zł do 2000zł wartość bonu 500zł + paczka dla pracownika + paczka dla dziecka
- 2001zł do 3000zł wartość bonu 400zł + paczka dla pracownika + paczka dla dziecka
- 3001zł do 5000zł wartość bonu 300zł + paczka dla pracownika + paczka dla dziecka
Proszę traktować to tylko jako przykład. |
No tak powinno wyglądać to czemu Piotrze to podpisałeś i gro ludzi nie dostało swojego bonu świątecznego ?
Czekamy na sensowne wyjaśnienia ..... ;/ :x
|
|
|