To jest tylko wersja do druku, aby zobaczyć pełną wersję tematu, kliknij TUTAJ
Nasza-Biedronka.pl
Nieoficjalne i prywatne forum dla pracowników i klientów Biedronki

BOP - ilosc dni urlopu wypoczynkowego

Anonymous - 2012-06-11, 09:10

katmro88 napisał/a:
hm... ciekawe... bo ja slyszalam ze jednak wymiar czasu ma tutaj swoje grosze co do urlopu... a co do szkol slyszalam ze po technikum jest 4 lata ale ze jak ktos ma mature 6 pierwsze slysze... <zonk>

4 lata masz po maturze, wiec do przepracowania jeszcze 6...

nn79 - 2012-06-11, 12:00

Skarbus napisał/a:
"§2. Wymiar urlopu dla pracownika zatrudnionego w niepełnym wymiarze czasu pracy ustala się proporcjonalnie do wymiaru czasu pracy tego pracownika, biorąc za podstawę wymiar urlopu określony w § 1; niepełny dzień urlopu zaokrągla się w górę do pełnego dnia."

A jednak wymiar ma znaczenie?

Po pierwsze ustalamy, jaki urlop nam się należy 20 czy 26 dni. Jeżeli pracujemy na cały etat to jest to 20 dni* 8h lub 26dni *8h.
Jeżeli pracujemy na 3/4, to należy się 3/4 urlopu. I teraz nadchodzi źródło nieporozumień.
Wszystko zależy od tego, jaki mamy bilans godzinowy. W Biedronce 3/4 etatu pracuje po 6h dziennie. Urlop należy oddawać zgodnie z bilansem, więc 3/4 etatu dostanie 20 *6h lub 26*6h.
Suma sumarum to samo, co cały etat. Jednak gdyby osoba pracująca na 3/4 etatu miała by w bilansie wstawione dni po 8h (oczywiście nie przekraczając bilansu godzinowego), to dostała by urlop odpowiednio skrócony:
20dni*8h*0,75=15 dni *8h
26dni*8h*0,75=19,5 dnia*8h (tu zaokrąglamy do pełnego dnia w górę, czyli 20 dni po 8h)

Te wyliczenia odnoszą się do pracownika, który przepracował w firmie cały rok. Jeżeli mniej, to należy obliczyć:
20/12*ilość pełnych przepracowanych miesięcy
26/12*ilość pełnych przepracowanych miesięcy
i zaokrąglić w górę.

Toksynka - 2013-01-27, 11:37

Jeśli mam 3 lata pracy z innej firmy i właśnie skończyłam studia to przedstawiam ks mój dyplom i doliczają mi 8 lat do tamtych 3? Rozumiem, że lata pracy w biedronce się nie liczą bo studiowałam równolegle pracując. Pracodawca ma obowiązek doliczyć to, co jest bardziej opłacalne dla pracownika. W moim przypadku 8 lat za studia. Poprawcie jeśli się mylę. Jakie mam gwarancje, że mój dyplom zostanie wzięty pod uwage i faktycznie zwiększy mi się wymiar urlopu (zakładając, że będę miała 10 lat?) jakoś nie ufam kierownictwu w kwestii szybkiego obiegu dokumentów :P
Anonymous - 2013-01-27, 11:40

Nawet jesli przetrzymaja Ci dokumenty to pozniej i tak wyrownaja urlop
Anonymous - 2013-01-27, 12:46

Toksynka, masz teraz 26 dni urlopu jeśli pracujesz na całym etacie.
fryndzel - 2013-01-27, 17:01

to sie nie sumuje jesli pracowalas i roznolegle uczylas sie to liczy sie bardziej oplacalny czyli 8 lat nie 8+3
Toksynka - 2013-01-28, 12:02

fryndzel napisał/a:
to sie nie sumuje jesli pracowalas i roznolegle uczylas sie to liczy sie bardziej oplacalny czyli 8 lat nie 8+3

3 lata w innej firmie jak najbardziej się liczą. Uczyłam się i pracowałam w biedronce (1 rok i 7 miesięcy), więc lata pracy w biedronce się nie doliczają. Dlaczego lata pracy z innej firmy mają się wyzerować?

[ Dodano: 2013-01-28, 12:03 ]
Neo napisał/a:
Toksynka, masz teraz 26 dni urlopu jeśli pracujesz na całym etacie.

Tak, pracuję na całym etacie. Bardzo mnie ucieszą te dodatkowe dni urlopowe :D

Anonymous - 2013-01-28, 15:00

Toksynka napisał/a:
Dlaczego lata pracy z innej firmy mają się wyzerować?
Nic Ci sie nie wyzeruje, bedziesz miala te 26 dni.


Powered by phpBB modified by Przemo © 2003 phpBB Group