Malinowa - 2017-05-09, 14:48 Temat postu: Problem z wypowiedzeniem Witam, w kwietniu złożyłam wypowiedzenie za porozumieniem stron, otrzymałam info od kierownika sklepu ze KR nie zgodził się na takie wypowiedzenie. Złożyłam więc wypowiedzenie miesieczne przed 1 maja, które powinno się zakończyć 31maja, od 2 tygodni czekam na informację o zaległym urlopie który powinien być mi wydany.W tym czasie dowiaduje się od kierownika sklepu ze i tak jednak będzie to wypowiedzenie za porozumieniem stron, po rozmowie telefonicznej z KR dowiaduje się, że ona nic nie wiem o jakimś urlopie jak rownież nie wie że złożyłam wypowiedzenie miesięczne,obecnie jestem na L4, powiadamiałam KS że do pracy już nie wrócę. Nie mogę uzyskać żadnej informacji, co dzieje się w sprawie mojego wypowiedzenia. czy ktoś z Was miał podobną sytuację? konrado - 2017-05-09, 17:38 Coś nie tak na tym sklepie zadzwoń do kadr Malinowa - 2017-05-09, 17:40 Temat postu: Problem z wypowiedzeniem Dzwoniłam, mogę złożyć a'la skargę i wtedy będzie załatwiał to kierownik personalny. Anonymous - 2017-05-09, 20:29 A przysługuje Ci miesięczny okres wypowiedzenia? Jaki masz staż pracy? zielonabiedrona - 2017-05-10, 00:21 czy masz podpisane to wypowiedzenie,które złozyłaś przed 30 ,maja??? Malinowa - 2017-05-10, 08:50 Nikt mi nie podpisywał, składałam u zastępcy kierownika i ona stwierdziła że nie jest upoważniona do tego żeby jakikolwiek podpis mi złożyć. Staż pracy to 8 miesięcy. Anonymous - 2017-05-10, 09:14 Masz świadków, że złozyłaś wypowiedzenie? ZKS jest Twoim bezpośrednim przełozonym, kiedy przynosisz wypowiedzenie. Jest nie tyle, że upowazniona, ale i zobowiązana do jego przyjęcia. Wypowiedzenie miesięczne liczy się w pełnych miesiącach. Jeśli złozyłaś je po pierwszym kwietnia, to niestety zaczyna ono swój bieg dopiero od 1.05. i kończy 31.05. Malinowa - 2017-05-10, 09:15 Wypowiedzenie złożyłam przed 1 maja, dokładnie 30.04, wiec okres miesięczny zachowany jest. Świadkowie jak świadkowie, ale tez jestem na monitoringu. Anonymous - 2017-05-10, 09:20 Jesli nie wydadzą Ci zaległego urlopu, to będa musieli Ci za niego po prostu zapłacić, nic Ci nie przepadnie. Jeśli masz ochotę, zadzwoń do kadr i zapytaj, czy wpłynęła do nich już jakas informacja. To śmieszne, że nie możesz dowiedzieć się w jakim trybie masz rozwiązywany stosunek pracy. Zadzwoń jeszcze raz do KR i nie daj się spławić. Malinowa - 2017-05-10, 09:21 Próbuje skontaktować się ze swoim KS, niestety bez skutku. Dziękuję za podpowiedzi 
patogen123 - 2017-05-10, 11:08
Ale to już może być jakaś lewa procedura w Biedronce, bo moje wypowiedzenia też sobie leżało w szufladzie czekając aż upoważniona osoba pojawi się w sklepie. Anonymous - 2017-05-10, 11:23
marta1 - 2017-05-10, 12:20 Larrikol, tak było do tej pory ale idzie lepsze  https://nasza-biedronka.pl/viewtopic.php?t=3947 nasza kadra kierownicza będzie wyszkolona :D
Malinowa, zachowałaś wszelkie formalności jedyne co bym zrobiła jeszcze na Twoim miejscu to przed złożeniem wypowiedzenia rozmawiałabym z KR (SOM) , na niektórych sklepach KS nie ma mocy decyzyjnej (jeszcze) |
||||||||||
