Zabollo - 2012-06-12, 23:27 Temat postu: Zwolnienie za bycie zbyt wolnym Hejka. Powiedzcie mi, co sądzicie o zwolnieniu z pracy z powodu bycia zbyt powolnym? Tzn człowiek np pracuje tylko na kasie, nie biorą go w ogóle na sklep, a jak już coś zaczyna robić, to tylko słyszy źle, niedobrze, za wolno? Robić coś z taką sytuacją? jak myślicie? jagodak - 2012-06-12, 23:31 U mnie kr zwolnił kasjerkę z takiego powodu, moim zdaniem to nie fair bo nie pracujemy na akord, i jeśli przy zwolnieniu kr oficjalnie poda taki powód to pracownik ma wygraną sprawę w sądzie Jahanna - 2012-06-13, 10:49 Pracownik niewydajny.. jeden musi cisnac za dwoch bo jeden ma przyslowiowo na wszystko czas... a inni sie zajezdzaja... jedynie co to pewnie taki powod podany to nie bardzo  takie moje zdanie....
Nie zrozumieja tego pewnie Ci co na skllepach maja lajt.. aga 22 - 2012-06-13, 12:27 Potem ci co robią za dwóch czy nawet trzech padają.Przykre ale nie każdy nadaje się do tej pracy a jeszcze jak sklep działa w okrojonych warunkach masakra. grzegorz1982 - 2012-06-13, 18:26 w tej robocie trzeba się wykazać jak i na kasie tak i na sklepie a są tacy co sobie nie radzą z tym tu albo tam i te słabe ogniwa trzeba eliminować domin - 2012-06-15, 12:04 Pracuje mało wydajnie ,jest coś takiego jak produktywność i każda taka mało wydajna osoba to dla pozostałych pracowników potrzeba cięższej pracy... 
|
||||||
